岗位职责:1、制定团队销售策略,组建并管理销售团队,完成公司产品销售目标;2、围绕高净值客户的需求,积极开展市场活动;3、负责对员工进行培训、指导、监督,确保团队所有员工明确工作进度及个人目标;4、负责解决营销过程中出现的各种问题,不断提升团队凝聚力和战斗力;5、负责为公司培养高素质的销售人员队伍。任职资格:1、两年以上销售团队管理经验,有良好的行业资源和客户自愿者优先;2、大专及以上学历,市场营销等相关专业,25--35岁;3、具有一定的客户资源和客户关系,业绩优秀; 4、有较强的沟通能力,组织、协调能力和团队管理能力; 5、有较强的事业心,具有一定的领导能力。 待遇从优:底薪+高提成+补贴+晋职机会+免费培训+免费旅游+月度员工聚会+月度奖金+年终奖金,月均收入8000以上。每日工作8小时,国家法定假日+周末双休。
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